[Project_members] Адаптация и мотивация

[Служба персонала]

Cлужба персонала: 
адаптация, мотивация персонала, 
конфликтология, командное взаимодействие

С. - Петербург
06 - 08 ноября 2007г.

Новые тенденции в работе кадровых служб организации. 
Современная структура службы управления персоналом, ее место в системе стратегического управления организацией. Управление персоналом в контексте стратегии развития бизнеса организации

В рамках мероприятия:
Технологии управления адаптацией персонала. Адаптационные программы и механизмы.
Современные методы диагностики кадрового состава и кадрового аудита.
Личная и профессиональная диагностика персонала. Аттестация и оценка персонала.
Планирование профессионального и карьерного роста работников.
Новые технологии работы с кадровым резервом.
Мотивация как комплекс факторов, направляющих и побуждающих поведение человека.
Мотивационный процесс. Этапы мотивационного процесса.
Концепции и теории мотивации, применяемые в организациях.
Мотивационный менеджмент.
Модель индивидуальной и коллективной мотивации.
Мотиваторы. Мотивирующие факторы.
Экономическая мотивация.
Способы экономического стимулирования.
Нематериальные (неденежные) методы мотивации персонала.
Управление мотивацией персонала.
Построение системы мотивации и стимулирования в организации.
Конфликт как тип трудных ситуаций в общении.
Общие принципы и технологии конструктивного разрешения конфликтов.
Управление конфликтами и кризисами в рабочей группе.
Стратегические модели работы с конфликтами в организации.
Командное взаимодействие. 

Дополнительная информация высылается по запросу.

(812) 982 - 99 - 38