<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=koi8-r">
<META content="MSHTML 6.00.2800.1106" name=GENERATOR>
<STYLE></STYLE>
</HEAD>
<BODY>
<div>
<h1 align="center"><font size="5" face="Book Antiqua"><b>Результативное
управление персоналом или где у них "кнопка"?</b></font></h1>
<p align="right"><font size="5" face="Book Antiqua"><b>22 и 23 февраля</b></font></p>
<p align="right"><font size="5" face="Book Antiqua"><b>с 11.00
до 19.00</b></font></p>
<p align="right"><font size="5" face="Book Antiqua"><b>г.Москва</b></font></p>
<p align="justify"><font size="3" face="Book Antiqua">Работа руководителя
- в первую очередь ремесло. И лишь потом
способности. Нужно знать и грамотно использовать
приемы профессионального управления
персоналом при этом желательно именно
те, которые приводят к максимальному
результату. </font></p>
<p align="justify"><font size="3" face="Book Antiqua"><b>От того,
насколько хорошо Вы
их используете, зависит:</b></font></p>
<ul type="DISC">
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Вы эксплуатируете
сотрудников, или они Вас,</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Выполняются
ли оперативно Ваши задачи или грамотно
находятся отговорки,</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Отрабатывают
сотрудники свои деньги или приходится
им переплачивать,</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Думают ли сотрудники
о том, как улучшить Ваш бизнес или только
о том, как поменьше работать,</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Боитесь ли
Вы потерять "незаменимых специалистов"
или они боятся потерять свою работу,</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Остается ли
у Вас время от повседневных авралов для
работы на перспективу. </font></li>
</ul>
<p><font size="3" face="Book Antiqua"><i>Главный вопрос
тренинга: Как перейти от стихийного руководства
людьми к профессиональному управлению
грамотно построенной командой с максимальным
результатом.</i></font></p>
<p align="justify"><font size="3" face="Book Antiqua"><b>В программе
тренинга</b></font></p>
<ul type="DISC">
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Функции и роли
руководителя.</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Типичные управленческие
ошибки.</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Как поставить
задачу так, чтобы её выполнили.</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Какой стиль
управления выбрать для вашей команды?</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Разные теории
персонала (теория Х и теория У). "Кто виноват"
и "Что делать"?</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Демотивация
сотрудников: признаки, причины и необходимые
действия.</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Мотивация
- продукт скоропортящийся, как его сохранить
и приумножить?</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Индивидуальные
мотивационные типы сотрудников и виды
мотиваторов.</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Способы нематериального
стимулирования персонала.</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Стимулирование
деловой и творческой активности сотрудников.</font></li>
<li><font size="3" face="Book Antiqua">Делегирование,
основные правила эффективного делегирования.</font></li>
</ul>
<br>
<p><font size="3" face="Book Antiqua"><b>Тренинг будет полезен:</b></font></p>
<p><font size="3" face="Book Antiqua">Руководителям разных
уровней, в чьи обязанности входит не только
"обеспечивать процесс", но и <i>добиваться
результата</i>: тем, кого интересует получение
максимального результата от своих подчиненных.</font></p>
<p><font size="3" face="Book Antiqua">______________________________<WBR>______________________________<WBR>_________________</font></p>
<p align="justify"><font size="3" face="Book Antiqua"><b>Автор
и ведущий курса:</b> Профессиональный психолог,
тренер, консультант. Опыт ведения тренингов
с 2002 г., проводит открытые и корпоративные
тренинги. Является автором собственных
методик в области влияния, эффективных
продаж, управления персоналом, стратегического
менеджмента, эффективной коммуникации.
Руководитель нескольких компаний, занимающих
лидирующие позиции на рынке. </font></p>
<p align="justify"><font size="3" face="Book Antiqua">______________________________<WBR>______________________________<WBR>_________________</font></p>
<h3><font size="3" face="Book Antiqua"><b>Стоимость тренинга
для юридических лиц - 12 500 рублей.</b></font></h3>
<p align="justify"><font size="3" face="Book Antiqua">Каждый третий
сотрудник одной компании обучается БЕСПЛАТНО.</font></p>
<h3><font size="3" face="Book Antiqua"><b>Для физических
лиц предусмотрены скидки. </b></font></h3>
<p align="center"><font size="3" face="Book Antiqua"><b>Уникальная
гарантия: мы вернем вам 100% стоимости тренинга,
если тренинг вам не понравился.</b></font> <br>
</p>
<p><font size="3" face="Book Antiqua">Задать вопросы и
записаться на тренинг вы можете по телефону: </font> <br>
</p>
<p align="right"><font size="5" face="Book Antiqua"><b>тел.: 8 909 982
9311</b></font></p>
</div>
</BODY></HTML>